一、公司制度建设

山东万虹家政服务有限公司作为一家富有社会责任感的企业，在自身不断发展壮大的同时，时刻不忘企业所应承担的社会责任，坚持实现对社会、员工、客户及投资者共赢理念，促进企业与社会的协调、和谐与可持续发展。

二、创造社会就业

公司严格遵守《劳动法》和《劳动合同法》，规范执行劳动用工制度，与职工平等协商签订劳动合同。按照工作时间和休息休假制度严格执行，实行法定假日带薪休假与带薪年休假制度。公司不断协商调整工资，为员工提供高于行业水平的薪酬待遇，保持职工工资水平的稳步上升；同时，公司本着公平、平等、择优的原则，新增应届本科毕业生数名。自成立以来公司始终相信并期待员工能够在这里实现自身价值，并努力让员工的能力得到最大的发挥，促进员工个人成长和公司良性发展，共同进步，实现双赢。

三、人才培养

优秀的企业离不开优秀人才的支撑，万虹家政一直将培养人才、尊重人才放在企业发展的首位，努力营造和谐并富有活力的人才培养环境。我们积极奉行“以人为本 、唯才是用”的人才观，为各类人才搭建起充分施展才华的舞台，并与员工共同分享企业发展的成果，真正形成了人才与企业共发展的良性机制。

四、公益活动

公司时刻怀着感恩的心参与一系列公益慈善活动，积极承担社会责任，提升责任感和使命感。通过各项公益活动，参与公共事业、承担社会责任，强化对人的责任、对环境的责任以及对社会、国家的责任，时时刻刻以感恩的心不断参与各种慈善事业，全力打造具有社会责任感的幸福企业。

五、承担诚信责任

1、守法诚信 遵守法律法规和社会公德、商业道德以及行业规则。公司坚持依法经营，诚实守信。在经营中，模范遵守法律法规和社会公德、商业道德以及行业规则，及时足额纳税，忠实履行合同，恪守商业信用，反对不正当竞争；切实把好服务质量关和提高服务水平，努力为社会提供优质、可靠的家政服务，取得广大客户的信赖与认同；确保生产安全，努力为职工提供安全、健康、卫生的工作和生活环境，保障职工职业健康，遵守法律法规和社会公德、商业道德以及行业规则，无重大违法、违规的负面信息。

2、反对不正当竞争 杜绝商业活动中的腐败行为。对外公司凭借一流的服务赢得客户满意，对内开展廉政建设活动，杜绝商业活动中的腐败行为。

山东万虹家政服务有限公司

2022年3月10日